378

[id: 61536] Szczegóły oferty

Nazwa stanowiska: SPAWACZ TIG / WIG
Ilość miejsc pracy: 4
Oferta ważna od: 2022-12-31
Oferta ważna do: 2023-01-31
Branża zatrudnienia: tak spawacz/spawalnik
Typ zatrudnienia:
tak umowa o pracę
tak kontrakt
tak współpraca z firmą
Wymiar czasu pracy: tak cały etat
Miejsce pracy: Praca za granicą: HOLANDIA
Prawo jazdy: tak B wymagane
Wymagane języki: angielski: średnio
niemiecki: średnio
Przewidywane wynagrodzenie *
Pensja miesięczna
2 400,00 EURO

* Dla działalności gospodarczej podana jest kwota netto (bez podatku VAT).
Dla umowy o pracę, zlecenie, o dzieło... jest to kwota do opodatkowania po zastosowaniu pozostałych obciążeń.

Dane kontaktowe

Nazwa firmy Rekrutacja - Kozow
Charakter firmy agencja pośrednictwa
Stanowisko SPAWACZ TIG / WIG
Tel.: +48515526657
Dane adresowe: 5104AA DONGEN
Holandia
Adres strony www: opcja płatna
Adres email: pracodawca nie uwidocznił adresu e-mail

Dodatkowe informacje

tak 141
tak stal

Dodatkowe uwagi do ogłoszenia:

PRACA - SPAWACZE TIG HOLANDIA HOLENDERSKI KONTRAKT.
WYNAGRODZENIE od 2400 EUR netto - 2800 EUR netto / m-c.
Holenderski Pracodawca Zatrudni Spawaczy TIG
PRACODAWCA Holenderska Agencja Pracy. Zatrudnienie na Holenderski Kontrakt.
ZATRUDNIENIE od Styczeń 2023.

WYNAGRODZENIE od 650 - 700 EUR netto / Tydzień ( 40 godzin Pracy).
Pracodawca organizuje i opłaca Zakwaterowanie.
Koszty dojazdu do Holandii po stronie Pracownika.
Informacje dot. uprawnień lub materiałów: Umiejętność czytania Rys. Technicznych
Doświadczenie / staż pracy: ZADANIA - MONTAZ i SPAWANIE KONSTRUKCJI STALOWYCH.

WYMAGANIA REKRUTACYJNE
1.Kilkuletnie doświadczenie w Branży w krajach EU
2.Umiejętność czytania Rys. Technicznych
3.Własne AUTO do wyjazdu PRIO w Zatrudnieniu - Firma nie ma AUT służbowych.
4.Znajomość niemieckiego lub angielskiego jest wymagana.
Dodatkowe umiejętności: ZADANIA - MONTAZ i SPAWANIE KONSTRUKCJI STALOWYCH.

Odpowiedzi

Ilość odpowiedzi na ogłoszenie: 0
Aby dodać odpowiedź musisz być zalogowanym użytkownikiem.
Przejdź do logowania ›››
Korzystanie z bezpłatnych mechanizmów serwisu oznacza akceptację jego regulaminu.
Copyright © 2003 - 2025