378

[id: 54636] Szczegóły oferty

Nazwa stanowiska: Spawacz-monter
Ilość miejsc pracy: 4
Oferta ważna od: 2021-03-26
Oferta ważna do: 2021-04-30
Branża zatrudnienia: tak spawacz/spawalnik
tak monter/instalator
Typ zatrudnienia:
tak umowa zlecenie
tak kontrakt
tak współpraca z firmą
Wymiar czasu pracy: tak dowolny
Miejsce pracy: Praca w kraju: Polska
Prawo jazdy: tak B wymagane
Wymagane języki:
Przewidywane wynagrodzenie *
Pensja miesięczna
8 100,00

Stawka godzinowa
Ilość godzin pracy (miesięcznie)
Wynagrodzenie miesięczne
45
180 godzin
8 100,00

* Dla działalności gospodarczej podana jest kwota netto (bez podatku VAT).
Dla umowy o pracę, zlecenie, o dzieło... jest to kwota do opodatkowania po zastosowaniu pozostałych obciążeń.

Dane kontaktowe

Nazwa firmy Global Welding Technologies
Charakter firmy pracodawca
Stanowisko Spawacz-monter
Tel.: 663221868
Dane adresowe: 32-851 Jadowniki
Polska
Adres strony www: opcja płatna
Adres email: pracodawca nie uwidocznił adresu e-mail

Dodatkowe informacje

tak 141
tak nikiel i stopy

Dodatkowe uwagi do ogłoszenia:

Firma Global Welding Technologies potrzebuje do współpracy brygadę, grupę czterech osób (2 spawaczy, 2 monterów) na działalnościach na terenie Polski. Firma GWT nie udostępnia samochodu, narzędzi, nie pokrywa za transport i nocleg. Podwykonawcy muszą mieć ze sobą sprzęt spawalniczy i odpowiednie narzędzia dla pracy w zawodzie spawacza i montera. Informujemy również o możliwości przetestowania spawaczy i monterów. Ilość godzin pracy min. 180. Zjazdy do domu są ustalane na budowach. Płatność 30 dni od wystawi
Informacje dot. uprawnień lub materiałów: Ważny certyfikat 141
Doświadczenie / staż pracy: Doświadczenie w branży spożywczej, mleczarskiej, piwowarskiej przy rurach z stali nierdzewnej, jak również w budowie zbiorników z stali nierdzewnej. Staż pracy min. 2 lata.
Dodatkowe umiejętności: Monterzy muszą potrafi czytać rysunek izometryczny, mile widziane uprawnienia na zwyżki.

Odpowiedzi

Ilość odpowiedzi na ogłoszenie: 0
Aby dodać odpowiedź musisz być zalogowanym użytkownikiem.
Przejdź do logowania ›››
Korzystanie z bezpłatnych mechanizmów serwisu oznacza akceptację jego regulaminu.
Copyright © 2003 - 2026