Strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług i zgodnie z Polityką Plików Cookies. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce. ×

[id: 46609] Szczegóły oferty

Nazwa stanowiska: SPAWACZ MIG-MAG, TIG
Ilość miejsc pracy: 2
Oferta ważna od: 2018-11-09
Oferta ważna do: 2018-11-30
Branża zatrudnienia: tak spawacz/spawalnik
Typ zatrudnienia:
tak umowa o pracę
Wymiar czasu pracy: tak cały etat
Miejsce pracy: Praca za granicą: Belgia, Lint
Prawo jazdy: nie wymagane
Wymagane języki: angielski: średnio
inny (Francuski): średnio
Przewidywane wynagrodzenie *
Stawka godzinowa
Ilość godzin pracy (miesięcznie)
Wynagrodzenie miesięczne
16,00 € br
176 godzin
2 816,00 € br

* Dla działalności gospodarczej podana jest kwota netto (bez podatku VAT).
Dla umowy o pracę, zlecenie, o dzieło... jest to kwota do opodatkowania po zastosowaniu pozostałych obciążeń.

Dane kontaktowe

Nazwa firmy Link2europe Sp. z o.o.
Charakter firmy agencja pośrednictwa
Stanowisko SPAWACZ MIG-MAG, TIG
Tel.: 503028187
Dane adresowe: 45-064 Opole
Polska
Adres strony www: opcja płatna
Adres email: pracodawca nie uwidocznił adresu e-mail

Dodatkowe informacje

tak 131
tak 135
tak 141
tak stal
tak aluminium i stopy
tak miedź i stopy

Dodatkowe uwagi do ogłoszenia:

Wymagania:
doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.
komunikatywna znajomość języka angielskiego i/lub francuskiego.
aktualny certyfikat spawalniczy.
mile widziane prawo jazdy kategorii B i własny samochód.
Doświadczenie / staż pracy: spawanie metodami MIG-MAG, TIG konstrukcji zaworów odcinających oraz sterujących (powyżej 5 mm), a także siłowników.
praca w oparciu o instrukcje, schematy i plany techniczne.
sprawdzanie materiału, poprawności elementów z rysunkiem.
dobór metody spawania odpowiedniej do konkretnego elementu.
sprawdzanie spawów pod kątem ewentualnych błędów, dokonywanie pomiarów elementów po spawaniu. Dbanie o wysoką jakość produktów.
utrzymanie porządku w miejscu pracy.
praca na hali.
Dodatkowe umiejętności: Oferujemy:
stawkę: 13,00-16,00 € brutto/h - wynagrodzenie wypłacane tygodniowo.
dodatki zmianowe: +10% za pracę na 1 i 2 zmianie,+20% za pracę na zmianie nocnej.
bon żywnościowy w wysokości 6,00 € / dzień pracy (1,09 € - wkład własny pracownika).
dodatek wakacyjny - w skali przepracowanego roku wyniesie ok. 3800-4675 € brutto
premię roczną - w skali przepracowanego roku wyniesie ok. 2057-2532 € brutto.
gwarantowane 39 h pracy w tygodniu (możliwość nadgodzin - płatne 150%)

Odpowiedzi

Ilość odpowiedzi na ogłoszenie: 0
Aby dodać odpowiedź musisz być zalogowanym użytkownikiem.
Przejdź do logowania ›››
Korzystanie z bezpłatnych mechanizmów serwisu oznacza akceptację jego regulaminu.
Copyright © 2003 - 2018