 |
 |
 |
GplusM
WITAM,PRZEZ PARE LAT PRACOWAŁEM W FIRMIE G plus M.OGŁOSZENIE KTÓRE POJAWIŁO SIE NA SPAWALNICTWIE MÓWI ŻE PAN G.J. JEST ZATRUDNIONY W TEJ FIRMIE I JEST TEJ FIRMY PRACOWNIKIEM JEST TO ABSOLUTNE KŁAMSTWO, PONIEWAŻ TEN PAN ZJAWIA SIE RAZ W MIESIĄCU PO GODZINY I PRZEWAZNIE GO NIE WIDAĆ.JEST TO ZWYKŁY POŚREDNIK,KTÓRY NA LUDZKICH GODZINACH DOROBIŁ SIĘ FORTUNY I WCIĄŻ MU JEJ MAŁO.DLA NOWYCH PRACOWNIKÓW JEST JAK DO RANY PRZYŁÓŻ,DLATEGO MA KSYWE "MIŁY PAN".NAPEWNO KAŻDY SIĘ ZORIENTOWAŁ MAJĄC Z NIM PIERWSZY KONTAKT TELEFONICZNY.ALE TERAZ DO RZECZY PAN G.J WYNAJMUJE LUDZI NIEMIECKIEJ FIRMIE "WBR" NOWYM PRACOWNIKOM PŁACI PRZEZ PIERWSZE DWA MIESIĄCE NAWET PRZED CZASEM,ŻEBY ZDOBYĆ JAKIEŚ TAM ZAUFANIE,ALE POTEM JEST JUŻ POD GÓRKĘ.ZACZYNAJĄ SIE PROBLEMY Z WYPŁATĄ TWIERDZI ŻE "STARY" MU NIE PŁACI PIENIĘDZY CO JEST NIE PRAWDĄ. PAN G.J.ZAWSZE OTRZYMUJE PIENIĄDZE DWA RAZY W MIESIĄCU PIERWSZEGO I PIĘTNASTEGO DNIA.NIGDY NIE WIADOMO KIEDY DOSTANIESZ WYPŁATE,PONIEWAŻ NIE MA TEGO UJĘTEGO W UMOWIE O PRACE.BYWAŁY MOMENTY ŻE PIENIEDZY NIE BYŁO 3 MIESIACE I NA ŚWIĘTA JECHALIŚMY DO DOMU POŻYCZAJĄC PIENIĄDZE OD NIEMCÓW NA PRZEJAZD.UBEZPIECZENIE W KRAJU PLACI OD NAJNIŻSZEJ KRAJOWEJ.NA CZAS WYJAZDU DO DOMU UBEZPIECZENIA NIE PLACI,WSTAWIAJĄC WTEDY URLOP BEZPLATNY,CO SIE POTEM OKAZAŁO JAK POJECHALEM SPRAWDZIĆ SKLADKI DO ZUSU.OBIECUJE ZJAZDY DO DOMU CO 6 TYGODNI,ALE TO SĄ JEGO OBIECANKI PODCZAS PIERWSZEJ ROZMOWY.POTEM GDY PRZYCHODZI CZAS WYJAZDU DO DOMU OKAZUJE SIĘ ŻE JEST TO NIEMOŻLIWE.NAJLEPIEJ JAK BYŚ CALY ROK NIE JECHAL DO DOMU.JEŻELI CHODZI O BHP TO TEMAT JEST Z KOSMOSU.MUSISZ SAM ZADBAĆ O SIEBIE, ZEBY CIĘ DO ŻONY I DZIECI NIE PRZYWIEŹLI W PIÓRNIKU.PRZYKŁADEM JEST BUDOWANIE RUSZTOWAŃ Z DWÓCH BECZEK PO ROPIE I DESKI GDZIE POD SOBĄ MASZ PARE METRÓW PRZEPASCI.INNE SRODKI OCHRONY PRACY TYPU OKULARY ITP. DOSTAJESZ RAZ NA POCZĄTKU.KIEDY SIE ZUŻYJĄ TO POŻYCZASZ JE OD KOLEGÓW A JAK NIE TO OBSLUGUJESZ ELEKTRONARZEDZIA NA WLASNĄ ODPOWIEDZIALNOSC.PRZEZ CALY CZAS PRACY JESTES ZASZCZUTY JAK PIES JAK NIE PRZEZ PANA G.J. TO PRZEZ NIEMCA ŻYDOWSKIEGO POCHODZENIA(TAKI MAŁY CHŁOPEK W OKULARACH)CIEKAWOSTKĄ JEST ŻE UMOWE O PRACE PODPISUJE SIĘ W NIEMCZECH CZASAMI PO DWÓCH MIESIĄCACH.UMOWA TA JEST TAK SPREPANOWANA ŻE PRZEDSTAWIA TYLKO W JAKIM ZAWODZIE BEDZIESZ PRACOWAŁ. NIE SPODZIEWAJCIE SIĘ WIECEJ NIŻ 7,5 EURO NA GODZINE BRUTTO.MOZE KTOS MYSLI DLACZEGO PRACOWALEM W TEJ FIRMIE TAK DLUGO,OTÓŻ MIALEM TRUDNĄ SYTUACJE MATERIALNĄ MAJĄC KILKORO DZIECI NA UTRZYMANIU.BARDZO PROSZĘ KANDYDATÓW O UWAŻNE PRZECZYTANIE MOIEJ OPOWIEŚCI.ŻYCZE POWODZENIA...
WITAM,PRZEZ PARE LAT PRACOWAŁEM W FIRMIE G plus M.OGŁOSZENIE KTÓRE POJAWIŁO SIE NA SPAWALNICTWIE MÓWI ŻE PAN G.J. JEST ZATRUDNIONY W TEJ FIRMIE I JEST TEJ FIRMY PRACOWNIKIEM JEST TO ABSOLUTNE KŁAMSTWO, PONIEWAŻ TEN PAN ZJAWIA SIE RAZ W MIESIĄCU PO GODZINY I PRZEWAZNIE GO NIE WIDAĆ.JEST TO ZWYKŁY POŚREDNIK,KTÓRY NA LUDZKICH GODZINACH DOROBIŁ SIĘ FORTUNY I WCIĄŻ MU JEJ MAŁO.DLA NOWYCH PRACOWNIKÓW JEST JAK DO RANY PRZYŁÓŻ,DLATEGO MA KSYWE "MIŁY PAN".NAPEWNO KAŻDY SIĘ ZORIENTOWAŁ MAJĄC Z NIM PIERWSZY KONTAKT TELEFONICZNY.ALE TERAZ DO RZECZY PAN G.J WYNAJMUJE LUDZI NIEMIECKIEJ FIRMIE "WBR" NOWYM PRACOWNIKOM PŁACI PRZEZ PIERWSZE DWA MIESIĄCE NAWET PRZED CZASEM,ŻEBY ZDOBYĆ JAKIEŚ TAM ZAUFANIE,ALE POTEM JEST JUŻ POD GÓRKĘ.ZACZYNAJĄ SIE PROBLEMY Z WYPŁATĄ TWIERDZI ŻE "STARY" MU NIE PŁACI PIENIĘDZY CO JEST NIE PRAWDĄ. PAN G.J.ZAWSZE OTRZYMUJE PIENIĄDZE DWA RAZY W MIESIĄCU PIERWSZEGO I PIĘTNASTEGO DNIA.NIGDY NIE WIADOMO KIEDY DOSTANIESZ WYPŁATE,PONIEWAŻ NIE MA TEGO UJĘTEGO W UMOWIE O PRACE.BYWAŁY MOMENTY ŻE PIENIEDZY NIE BYŁO 3 MIESIACE I NA ŚWIĘTA JECHALIŚMY DO DOMU POŻYCZAJĄC PIENIĄDZE OD NIEMCÓW NA PRZEJAZD.UBEZPIECZENIE W KRAJU PLACI OD NAJNIŻSZEJ KRAJOWEJ.NA CZAS WYJAZDU DO DOMU UBEZPIECZENIA NIE PLACI,WSTAWIAJĄC WTEDY URLOP BEZPLATNY,CO SIE POTEM OKAZAŁO JAK POJECHALEM SPRAWDZIĆ SKLADKI DO ZUSU.OBIECUJE ZJAZDY DO DOMU CO 6 TYGODNI,ALE TO SĄ JEGO OBIECANKI PODCZAS PIERWSZEJ ROZMOWY.POTEM GDY PRZYCHODZI CZAS WYJAZDU DO DOMU OKAZUJE SIĘ ŻE JEST TO NIEMOŻLIWE.NAJLEPIEJ JAK BYŚ CALY ROK NIE JECHAL DO DOMU.JEŻELI CHODZI O BHP TO TEMAT JEST Z KOSMOSU.MUSISZ SAM ZADBAĆ O SIEBIE, ZEBY CIĘ DO ŻONY I DZIECI NIE PRZYWIEŹLI W PIÓRNIKU.PRZYKŁADEM JEST BUDOWANIE RUSZTOWAŃ Z DWÓCH BECZEK PO ROPIE I DESKI GDZIE POD SOBĄ MASZ PARE METRÓW PRZEPASCI.INNE SRODKI OCHRONY PRACY TYPU OKULARY ITP. DOSTAJESZ RAZ NA POCZĄTKU.KIEDY SIE ZUŻYJĄ TO POŻYCZASZ JE OD KOLEGÓW A JAK NIE TO OBSLUGUJESZ ELEKTRONARZEDZIA NA WLASNĄ ODPOWIEDZIALNOSC.PRZEZ CALY CZAS PRACY JESTES ZASZCZUTY JAK PIES JAK NIE PRZEZ PANA G.J. TO PRZEZ NIEMCA ŻYDOWSKIEGO POCHODZENIA(TAKI MAŁY CHŁOPEK W OKULARACH)CIEKAWOSTKĄ JEST ŻE UMOWE O PRACE PODPISUJE SIĘ W NIEMCZECH CZASAMI PO DWÓCH MIESIĄCACH.UMOWA TA JEST TAK SPREPANOWANA ŻE PRZEDSTAWIA TYLKO W JAKIM ZAWODZIE BEDZIESZ PRACOWAŁ. NIE SPODZIEWAJCIE SIĘ WIECEJ NIŻ 7,5 EURO NA GODZINE BRUTTO.MOZE KTOS MYSLI DLACZEGO PRACOWALEM W TEJ FIRMIE TAK DLUGO,OTÓŻ MIALEM TRUDNĄ SYTUACJE MATERIALNĄ MAJĄC KILKORO DZIECI NA UTRZYMANIU.BARDZO PROSZĘ KANDYDATÓW O UWAŻNE PRZECZYTANIE MOIEJ OPOWIEŚCI.ŻYCZE POWODZENIA...
Wyświetleń: 2948, Nadawca: kowalik353
Dodano: 13.5.2011, 12:48
Odpowiedzi: 2
Aktywni użytkownicy: 2
Borysek, kowalik353
Dodano: 13.5.2011, 12:48
Odpowiedzi: 2
Aktywni użytkownicy: 2
Borysek, kowalik353
Odpowiedzi:
Prosba
Jesli mozesz,to napisz mi na skrzynke cos wiecej.Wybieram sie tam do pracy.
borysek64@wp.pl
Jesli mozesz,to napisz mi na skrzynke cos wiecej.Wybieram sie tam do pracy.
borysek64@wp.pl
Nadawca: Borysek. Dodał wątków: 1, odpowiedział 4 razy.
Dodano: 22.5.2011, 11:38
Dodano: 22.5.2011, 11:38
GplusM
Panie, Gralewicz! Nie jestem alkoholikiem, ani Pana szwagrem co pożyczał pieniądze i nigdy nie oddawał.
Jestem zwykłym pracownikiem, którego nie raz Pan mnie przekręcił. Czekam na następny post.
Panie, Gralewicz! Nie jestem alkoholikiem, ani Pana szwagrem co pożyczał pieniądze i nigdy nie oddawał.
Jestem zwykłym pracownikiem, którego nie raz Pan mnie przekręcił. Czekam na następny post.
Nadawca: kowalik353. Dodał wątków: 1, odpowiedział 1 razy.
Dodano: 22.5.2011, 13:43
Dodano: 22.5.2011, 13:43
Korzystanie z bezpłatnych mechanizmów serwisu oznacza akceptację jego regulaminu.
Copyright © 2003 - 2024
Copyright © 2003 - 2024